Fonction publique : Laurence Ndong engage des réformes urgentes pour améliorer les conditions de travail des agents
Ce mercredi 7 janvier 2026, Madame Laurence Ndong, Ministre de la Fonction publique et du Renforcement des Capacités, a reçu en séance de travail sa collègue du Gouvernement, Madame Marcelle Ibinga, épouse Itsitsa, ancienne Ministre en charge dudit département. Cette rencontre s’inscrit dans une dynamique de continuité et de concertation visant à renforcer l’efficacité de l’administration publique gabonaise.
Les échanges, qualifiés de riches et constructifs, ont permis d’identifier les urgences prioritaires et de planifier les prochaines étapes, en parfaite cohérence avec la feuille de route du Président de la République, Son Excellence Brice Clotaire Oligui Nguema, Chef de l’État et Chef du Gouvernement. L’objectif affiché reste une gestion plus rigoureuse et plus efficace des carrières des agents publics, pilier essentiel de la réforme administrative en cours.
Dans la continuité de cette séance de travail, Madame le Ministre a effectué une visite des installations et services administratifs relevant de son département. Cette descente de terrain visait à évaluer les conditions réelles de travail des agents publics. Le constat dressé se révèle préoccupant : les infrastructures et l’environnement professionnel actuels ne reflètent ni la valeur, ni l’engagement des fonctionnaires.
Face à cette situation, la Ministre de la Fonction publique a souligné la nécessité de réformes urgentes et courageuses afin de restaurer la dignité des agents, renforcer l’efficacité des services et améliorer la performance globale de l’administration publique. Une démarche qui confirme la volonté des autorités de moderniser durablement l’État et de placer l’agent public au cœur de l’action gouvernementale.
